项目启动前夕，产品部与研发部紧张地准备着即将到来的新品发布会。两部门负责人，李总和王经理，一直在讨论如何确保会议顺利进行，同时也要确保新产品能够满足市场需求。

在一次偶然的午餐聚会上，李总提出了一个创意点子——组织一次跨部门合作的小组活动，让不同岗位的人员一起设计一款简易的办公室用品，以此来增进彼此之间的了解和信任，同时也能提升团队协作能力。这个想法立刻得到了王经理的大力支持。

随后，便有了“创新之星”这一项目，它旨在让来自各个业务领域的同事们共同参与到产品设计中去。在短短两个星期内，这个小组已经产生了多种创新的办公设备概念，并且经过不断筛选，最终确定了一款便携式笔记本电脑支架作为首次试验品。

在实际操作过程中，每个人都充分发挥自己的专业知识和优势。设计师们负责图纸和外观设计；工程师们则专注于结构稳定性和可行性；而市场营销人员则提供了宝贵的用户反馈信息。这份工作不仅体现了团队成员间相互尊重、平等合作，而且还展示出他们对工作热情、责任感以及解决问题能力。

最后的成果是一款既实用又美观的便携式笔记本电脑支架，该产品不仅获得了公司内部员工的一致好评，也成功推广至客户端，在业界赢得了一席之地。此事件不仅增强了整个公司的情感纽带，更是加深了每位员工对企业文化价值观念的一次深刻体验。